{"id":20499,"date":"2022-11-01T10:05:18","date_gmt":"2022-11-01T10:05:18","guid":{"rendered":"https:\/\/www.frankgroup.com\/?p=20499"},"modified":"2022-11-01T10:05:18","modified_gmt":"2022-11-01T10:05:18","slug":"google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/","title":{"rendered":"Die Google-Suche nach Ausreden f\u00fcr das Fernbleiben von der Arbeit hat ein F\u00fcnf-Jahres-Hoch erreicht"},"content":{"rendered":"
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Eine neue Studie \u00fcber das Volumen der Google-Suchen nach Ausreden f\u00fcr das Fernbleiben von der Arbeit zeigt, dass die Suchanfragen in den letzten zwei Jahren drastisch gestiegen sind.<\/strong><\/p>

Fortune berichtete k\u00fcrzlich, dass The Great Resignation zeigt keine Anzeichen einer Verlangsamung<\/a>. Im Zusammenhang mit der R\u00fcckkehr ins B\u00fcro<\/a>ist es vielleicht nicht allzu \u00fcberraschend, dass Arbeitnehmer in immer gr\u00f6\u00dferer Zahl nach Ausreden suchen, die sie anf\u00fchren k\u00f6nnen, um die Arbeit zu schw\u00e4nzen. Bei den 10 beliebtesten Suchbegriffen ist das Suchvolumen von 2018 bis 2022 um 630% gestiegen.<\/p>

Auf der Grundlage neuer Daten und origineller Erkenntnisse von Experten haben wir die 10 beliebtesten Google-Suchanfragen der letzten f\u00fcnf Jahre zusammengestellt und Tipps gegeben, wie Unternehmen ihre Mitarbeiter sinnvoll besch\u00e4ftigen k\u00f6nnen, damit sie nicht nach Ausreden suchen, um der Arbeit fernzubleiben.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Suchbegriffe<\/strong><\/p><\/td>

Gesamt 2018<\/strong><\/p><\/td>

Gesamt 2019<\/strong><\/p><\/td>

Insgesamt 2020<\/strong><\/p><\/td>

Gesamt 2021<\/strong><\/p><\/td>

Gesamt 2022<\/strong><\/p><\/td>

Suchanfragen insgesamt 2018-2022<\/strong><\/p><\/td><\/tr>

sich krankmeldend<\/p><\/td>

59,400<\/p><\/td>

73,200<\/p><\/td>

33,000<\/p><\/td>

261,530<\/p><\/td>

385,780<\/p><\/td>

812,910<\/p><\/td><\/tr>

beste Ausreden f\u00fcr fehlende Arbeit<\/p><\/td>

34,800<\/p><\/td>

31,300<\/p><\/td>

4,800<\/p><\/td>

459,270<\/p><\/td>

246,500<\/p><\/td>

776,670<\/p><\/td><\/tr>

Ausreden, um die Arbeit zu vers\u00e4umen<\/p><\/td>

52,800<\/p><\/td>

52,800<\/p><\/td>

48,800<\/p><\/td>

177,050<\/p><\/td>

219,180<\/p><\/td>

550,630<\/p><\/td><\/tr>

Ausrede f\u00fcr Arbeitsvers\u00e4umnis<\/p><\/td>

640<\/p><\/td>

0<\/p><\/td>

0<\/p><\/td>

216,080<\/p><\/td>

304,910<\/p><\/td>

521,630<\/p><\/td><\/tr>

Ausreden f\u00fcr fehlende Arbeit<\/p><\/td>

3,320<\/p><\/td>

0<\/p><\/td>

0<\/p><\/td>

174,250<\/p><\/td>

241,430<\/p><\/td>

419,000<\/p><\/td><\/tr>

realistische Ausreden f\u00fcr fehlende Arbeit<\/p><\/td>

0<\/p><\/td>

0<\/p><\/td>

0<\/p><\/td>

173,910<\/p><\/td>

234,870<\/p><\/td>

408,780<\/p><\/td><\/tr>

gute Ausreden, um nicht zur Arbeit zu gehen<\/p><\/td>

69,600<\/p><\/td>

33,000<\/p><\/td>

0<\/p><\/td>

96,640<\/p><\/td>

147,220<\/p><\/td>

346,460<\/p><\/td><\/tr>

beste Ausreden, um nicht zur Arbeit zu gehen<\/p><\/td>

17,540<\/p><\/td>

31,300<\/p><\/td>

4,800<\/p><\/td>

104,950<\/p><\/td>

153,320<\/p><\/td>

311,910<\/p><\/td><\/tr>

glaubw\u00fcrdige Entschuldigungen f\u00fcr das Fehlen bei der Arbeit<\/p><\/td>

5,910<\/p><\/td>

0<\/p><\/td>

0<\/p><\/td>

111,740<\/p><\/td>

168,730<\/p><\/td>

286,380<\/p><\/td><\/tr>

sich krank meldend<\/p><\/td>

61,580<\/p><\/td>

19,800<\/p><\/td>

21,000<\/p><\/td>

88,760<\/p><\/td>

128,300<\/p><\/td>

319,440<\/p><\/td><\/tr>

Kumulierte Gesamtbetr\u00e4ge<\/strong><\/p><\/td>

305,590<\/p><\/td>

241,400<\/p><\/td>

112,400<\/p><\/td>

1,864,180<\/p><\/td>

2,230,240<\/p><\/td>

4,753,810<\/p><\/td><\/tr><\/tbody><\/table>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Rowan O'Grady, President of Americas bei Frank Recruitment Group, kommentierte: \"Es ist auf jeden Fall interessant zu sehen, dass das Suchvolumen im Jahr 2021 in allen Bereichen so drastisch ansteigt. Es scheint mit dem Beginn der R\u00fcckkehr ins B\u00fcro zusammenzufallen, was uns zeigt, dass dieser \u00dcbergang nicht f\u00fcr jeden einfach war. Das Wichtigste ist nat\u00fcrlich, nicht zu versuchen, \"zur Normalit\u00e4t zur\u00fcckzukehren\", sondern vorw\u00e4rts zu gehen und ein ges\u00fcnderes Morgen zu erreichen.<\/p>

Auf die Frage, warum Menschen nach Ausreden suchen, um nicht zur Arbeit zu gehen, antwortet Wellness-Coach und Organisationsentwicklungsstrategin Dr. Shan\u00e9 P. Teran von SP Beratung<\/a> sprach \u00fcber die Bedeutung der Kommunikation und der Entstigmatisierung von Fehlzeiten am Arbeitsplatz. Sie sagte, dass diejenigen, die nach Ausreden f\u00fcr ihr Fernbleiben von der Arbeit suchen, wahrscheinlich \"das Gef\u00fchl haben, dass sie keinen Vorgesetzten oder keine Organisationskultur haben, in der sie sich frei freinehmen k\u00f6nnen, ohne bel\u00e4chelt oder in Frage gestellt zu werden\".<\/p>

Dr. Teran betonte auch, dass die R\u00fcckkehr ins B\u00fcro die F\u00fcrsorge der Arbeitgeber erfordert. \"Viele Menschen erfahren von ihren Arbeitgebern nicht die Gnade und das Verst\u00e4ndnis, das sie brauchen, was dazu f\u00fchrt, dass sie nur noch so tun, als ob, aber mit allen Mitteln entkommen. Die Menschen m\u00fcssen sich mehr Zeit nehmen, um die lang anhaltenden Stressfaktoren zu bew\u00e4ltigen, die mit der Umstellung einhergehen\". Es stimmt auch, dass sich die Arbeitgeber anpassen, oft mit dem Ergebnis, dass \"die Arbeitsbelastung h\u00f6her ist, mehr Fristen gesetzt werden und die allgemeine Kultur der Selbstf\u00fcrsorge zwar ausgesprochen, aber nicht oft durchgesetzt und unterst\u00fctzt wird\".<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t

\n\t\t\t\tViele Menschen erfahren von ihren Arbeitgebern nicht die Gnade und das Verst\u00e4ndnis, das sie brauchen.\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tDr. Shan\u00e9 P. Teran, SP Beratung<\/cite>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/i>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tTweet<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/blockquote>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Was sollten Arbeitgeber also tun, um ihre Mitarbeiter besser zu unterst\u00fctzen, damit sie nicht nach M\u00f6glichkeiten suchen, die Arbeit zu verpassen? Dr. Teran weist darauf hin, dass viele Unternehmen zwar bereits Schritte unternommen haben, \"um neue Betriebsabl\u00e4ufe, Ressourcen f\u00fcr das Engagement und neu gestaltete Arbeitsumgebungen zu schaffen\", der Schl\u00fcssel zu einer langfristigen, sinnvollen Ver\u00e4nderung aber in der Ausgewogenheit liegt. \"Arbeitgeber m\u00fcssen ein Gleichgewicht finden\", sagt sie, \"zwischen konkurrierenden Interessen - Umsatzsteigerung und Wohlbefinden der Mitarbeiter\".<\/p>

Zu den praktischen Vorschl\u00e4gen, um dies zu erreichen, geh\u00f6ren die Besetzung von mehr Stellen, wo dies m\u00f6glich ist, damit die Arbeitsbelastung in den Teams besser zu bew\u00e4ltigen ist, die digitale Transformation und Automatisierung zur Verbesserung der organisatorischen Abl\u00e4ufe und die Sicherstellung eines Qualit\u00e4tsmanagements der Wellness-Unterst\u00fctzungsprogramme. Die Einbindung der Mitarbeiter in die Mitgestaltung solcher Ma\u00dfnahmen ist besonders lohnend und effektiv. Wenn die Mitarbeiter bei der Ideenfindung und sogar bei der Umsetzung mitwirken k\u00f6nnen, f\u00fchlen sie sich eher gesehen und geh\u00f6rt und sind daher eher engagiert.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Methodik<\/strong><\/h2>

Die Daten zum Suchvolumen dieses Datensatzes wurden durch eine erste Recherche mit Hilfe von Keyword-Recherche-Tools erhoben und beziehen sich auf Suchanfragen bei Google in den USA. Eine lange Liste mit zugeh\u00f6rigen Suchbegriffen wurde gesammelt, analysiert und organisiert, bevor weitere Untersuchungen durchgef\u00fchrt wurden, um das monatliche Suchvolumen von 2018 bis 2022 zu ermitteln. Die Datenanalyse ber\u00fccksichtigte monatliche, j\u00e4hrliche und kumulative Suchvolumen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\tInteressieren Sie sich f\u00fcr eine Karriere im Vertrieb mit unbegrenzten M\u00f6glichkeiten?\t\t\t\t\t<\/h2>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tSehen Sie sich unsere freien Stellen an\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Eine neue Studie \u00fcber das Volumen der Google-Suchen nach Ausreden f\u00fcr das Fernbleiben von der Arbeit zeigt, dass die Suchanfragen in den letzten zwei Jahren drastisch gestiegen sind.<\/p>","protected":false},"author":2,"featured_media":20505,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[15],"tags":[],"class_list":["post-20499","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-recruitment-blog"],"yoast_head":"\nGoogle searches for excuses to miss work are at a five-year high - Frank Recruitment Group<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"New research into the volume of Google searches for excuses to miss work reveals that searches have risen dramatically over the last two years.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Google searches for excuses to miss work are at a five-year high\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"New research into the volume of Google searches for excuses to miss work reveals that searches have risen dramatically over the last two years.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Careers at Tenth Revolution Group\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-11-01T10:05:18+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/wp-content\/uploads\/2024\/05\/TRG-Careers-featured-image.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"628\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Jamie Mercer\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:title\" content=\"Google searches for excuses to miss work are at a five-year high\" \/>\n<meta name=\"twitter:description\" content=\"New research into the volume of Google searches for excuses to miss work reveals that searches have risen dramatically over the last two years.\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Verfasst von\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Jamie Mercer\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Gesch\u00e4tzte Lesezeit\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3\u00a0Minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/\"},\"author\":{\"name\":\"Jamie Mercer\",\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#\/schema\/person\/75666ba50967863f43774d9995a1f7e6\"},\"headline\":\"Google searches for excuses to miss work are at a five-year high\",\"datePublished\":\"2022-11-01T10:05:18+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/\"},\"wordCount\":681,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"\",\"articleSection\":[\"Recruitment Blog\"],\"inLanguage\":\"de\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/\",\"url\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/\",\"name\":\"Google searches for excuses to miss work are at a five-year high - Frank Recruitment Group\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"\",\"datePublished\":\"2022-11-01T10:05:18+00:00\",\"description\":\"New research into the volume of Google searches for excuses to miss work reveals that searches have risen dramatically over the last two years.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"de\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#primaryimage\",\"url\":\"\",\"contentUrl\":\"\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Google searches for excuses to miss work are at a five-year high\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#website\",\"url\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/\",\"name\":\"Tenth Revolution Group Careers\",\"description\":\"Create the career you want today\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"de\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#organization\",\"name\":\"Tenth Revolution Group Careers\",\"url\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/TRG-Logo-On-light_RGB.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/TRG-Logo-On-light_RGB.png\",\"width\":1499,\"height\":321,\"caption\":\"Tenth Revolution Group Careers\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#\/schema\/person\/75666ba50967863f43774d9995a1f7e6\",\"name\":\"Jamie Mercer\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/wp-content\/wphb-cache\/gravatar\/225\/22500f00deedda3f37d52ae7b0c30ec7x96.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/wp-content\/wphb-cache\/gravatar\/225\/22500f00deedda3f37d52ae7b0c30ec7x96.jpg\",\"caption\":\"Jamie Mercer\"},\"url\":\"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/blog\/author\/jamie\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Google-Suchanfragen nach Ausreden f\u00fcr das Fernbleiben von der Arbeit haben ein F\u00fcnfjahreshoch erreicht - Frank Recruitment Group","description":"Eine neue Studie \u00fcber das Volumen der Google-Suchen nach Ausreden f\u00fcr das Fernbleiben von der Arbeit zeigt, dass die Suchanfragen in den letzten zwei Jahren drastisch gestiegen sind.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/","og_locale":"de_DE","og_type":"article","og_title":"Google searches for excuses to miss work are at a five-year high","og_description":"New research into the volume of Google searches for excuses to miss work reveals that searches have risen dramatically over the last two years.","og_url":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/","og_site_name":"Careers at Tenth Revolution Group","article_published_time":"2022-11-01T10:05:18+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":628,"url":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/wp-content\/uploads\/2024\/05\/TRG-Careers-featured-image.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Jamie Mercer","twitter_card":"summary_large_image","twitter_title":"Google searches for excuses to miss work are at a five-year high","twitter_description":"New research into the volume of Google searches for excuses to miss work reveals that searches have risen dramatically over the last two years.","twitter_misc":{"Verfasst von":"Jamie Mercer","Gesch\u00e4tzte Lesezeit":"3\u00a0Minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/"},"author":{"name":"Jamie Mercer","@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#\/schema\/person\/75666ba50967863f43774d9995a1f7e6"},"headline":"Google searches for excuses to miss work are at a five-year high","datePublished":"2022-11-01T10:05:18+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/"},"wordCount":681,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"","articleSection":["Recruitment Blog"],"inLanguage":"de","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/","url":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/","name":"Google-Suchanfragen nach Ausreden f\u00fcr das Fernbleiben von der Arbeit haben ein F\u00fcnfjahreshoch erreicht - Frank Recruitment Group","isPartOf":{"@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"","datePublished":"2022-11-01T10:05:18+00:00","description":"Eine neue Studie \u00fcber das Volumen der Google-Suchen nach Ausreden f\u00fcr das Fernbleiben von der Arbeit zeigt, dass die Suchanfragen in den letzten zwei Jahren drastisch gestiegen sind.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#breadcrumb"},"inLanguage":"de","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#primaryimage","url":"","contentUrl":""},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/blog\/google-searches-for-excuses-to-miss-work-are-at-a-five-year-high\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Google searches for excuses to miss work are at a five-year high"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#website","url":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/","name":"Tenth Revolution Group-Karrieren","description":"Schaffen Sie noch heute die Karriere, die Sie sich w\u00fcnschen","publisher":{"@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"de"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#organization","name":"Tenth Revolution Group-Karrieren","url":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/TRG-Logo-On-light_RGB.png","contentUrl":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/TRG-Logo-On-light_RGB.png","width":1499,"height":321,"caption":"Tenth Revolution Group Careers"},"image":{"@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#\/schema\/person\/75666ba50967863f43774d9995a1f7e6","name":"Jamie Mercer","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/wp-content\/wphb-cache\/gravatar\/225\/22500f00deedda3f37d52ae7b0c30ec7x96.jpg","contentUrl":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/wp-content\/wphb-cache\/gravatar\/225\/22500f00deedda3f37d52ae7b0c30ec7x96.jpg","caption":"Jamie Mercer"},"url":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/blog\/author\/jamie\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20499","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=20499"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20499\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/wp-json\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=20499"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=20499"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/careers.tenthrevolution.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=20499"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}