Jedes Jahr befragen wir Tausende von Fachleuten aus Cloud-Technologie-Ökosystemen auf der ganzen Welt zu ihrer Karriere, ihren Ambitionen und den Märkten, in denen sie arbeiten.
Die Daten bieten faszinierende und wertvolle Einblicke in Trends und Entwicklungen in der Technologiebranche, und der jüngste Bericht unseres auf Salesforce spezialisierten Personalvermittlungsunternehmens Mason Frank International bildet da keine Ausnahme.
Für den Bericht wurden über 1.800 IT-Fachleute befragtund fand unter anderem heraus, dass mehr als die Hälfte der Tech-Fachleute, die über einen Umzug ins Vereinigte Königreich nachdenken, eine Stadt außerhalb von London in Betracht ziehen würden.
Aus den Daten geht hervor, dass 54% der Befragten, die einen beruflichen Umzug ins Vereinigte Königreich in Erwägung ziehen würden, bereit wären, Möglichkeiten außerhalb der Hauptstadt wahrzunehmen. Zu den Städten, die von den Befragten als mögliche Umzugsoptionen genannt wurden, gehören Newcastle, Liverpool und Leeds.
Diese Zahlen verdeutlichen die wachsende Anziehungskraft aufstrebender Technologiezentren außerhalb des Südostens und zeigen, dass London nicht mehr die erste Wahl für Techniktalente ist, die neue Herausforderungen suchen.
Es gibt viele Gründe für die Ausbreitung der technologischen Macht des Vereinigten Königreichs, wobei die zunehmend unerschwinglichen Lebens- und Geschäftskosten in London ein Schlüsselfaktor sind. ONS-Statistiken zeigen, dass sich die wöchentlichen Ausgaben eines durchschnittlichen britischen Haushalts auf 585,20 £ belaufen. In London belaufen sich diese Ausgaben auf 703,10 Pfund, was die Stadt mit Abstand zur teuersten Region des Vereinigten Königreichs macht.
Im Vergleich dazu sind die durchschnittlichen wöchentlichen Ausgaben pro Haushalt in Nordengland deutlich niedriger, wobei die Haushalte im Nordosten £499,30 ausgeben. Im Nordwesten - wo sich aufstrebende Technologiezentren wie Liverpool und Manchester befinden - liegen die durchschnittlichen wöchentlichen Ausgaben bei 530 Pfund, während sie in der Region Yorkshire und Humber auf 529 Pfund sinken.
Neben den relativ niedrigen Lebenshaltungskosten gibt es im Norden des Landes auch einen Anstieg der Möglichkeiten. Eine wachsende Zahl etablierter Unternehmen wie die BBC, KPMG, HSBC, Xplor und Burberry haben sich in den letzten Jahren für die Eröffnung größerer Standorte im Norden entschieden.
Die Region hat auch viele florierende Technologieunternehmen hervorgebracht - bis heute haben 12 Technologieunternehmen, die im Norden gegründet wurden, den Einhorn-Status erreicht.
Diese Abwanderung großer Unternehmen in Verbindung mit zunehmenden VC-Investitionen in aufstrebende Unternehmen des Nordens schafft eine Brutstätte für Arbeitsplätze im Technologiebereich. Jede Woche werden im Vereinigten Königreich mehr als 90.000 Stellen im Technologiebereich ausgeschrieben, und die Zahl der IT-Beschäftigten ist in den letzten zwei Jahren um 40% gestiegen - trotz der wirtschaftlichen Turbulenzen, die durch die weltweite Gesundheitskrise verursacht wurden.
Nach der Pandemie wird Londons Status als Technologiezentrum des Landes durch den Anstieg der Telearbeit weiter in Frage gestellt. Da die Abhängigkeit vom physischen Büro schwindet, haben viele Start-ups ihre Londoner Immobilien zugunsten verstreuter Belegschaften verkleinert oder ganz aufgegeben, während andere sich dafür entschieden haben, anderswo günstigere Hauptquartiere zu errichten.
Infolgedessen entwickeln sich die Regionen North East, North West sowie Yorkshire and the Humber schnell zu erfolgreichen Technologiezentren.
Nordosten
Der Nordosten hat zwar die höchste Arbeitslosenquoten aufgrund von COVID-19 könnte der wachsende Technologiesektor dazu beitragen, Arbeitsplatzverluste auszugleichen. Jüngste Statistiken von Adzuna zeigen, dass der Sektor ein hohes Maß an neuen Arbeitsplätzen schafft, die 14% aller offenen Stellen in der Region ausmachen. Nach Angaben von Tech Nation ist der Nordosten das Gebiet mit der höchsten Investitionsbereitschaft außerhalb Londons und beherbergt die europäischen Hauptquartiere von Unternehmen wie Nissan und Ubisoft. Newcastle rangiert als neuntwichtigster Tech-Hub des Landes, noch vor größeren Städten wie Leeds, Birmingham und Glasgow, wobei KI und immersive Technologie zu den Bereichen gehören, die in der Region florieren.
Yorkshire und The Humber
Laut einer Tech Nation BerichtIm Jahr 2020 haben Technologieunternehmen in Yorkshire insgesamt 174 Millionen Pfund an Investitionen aufgebracht und damit den bisherigen Rekord von 121 Millionen Pfund aus dem Jahr 2018 übertroffen. Hull wurde auch als sechstwichtigste Stadt des Landes für Tech-Investitionen im Jahr 2020 eingestuft.
Die Region Humber ist nicht nur Sitz von Rolls Royce, Boeing, McLaren, Siemens und Channel 4, sondern auch ein bedeutender Akteur im Bereich des digitalen Gesundheitswesens und beherbergt 63% der landesweiten Unternehmen im Bereich der Gesundheitstechnologie. Die Stadt Hull lag bei den Risikokapitalinvestitionen im Jahr 2020 mit $108 Mio. an sechster Stelle.
Nordwesten
Londoner Tech-Woche stellte fest, dass im Nordwesten Englands 43% der digitalen Einhörner des Vereinigten Königreichs beheimatet sind, und Daten von Tech Nation wiesen Manchester als die am schnellsten wachsende Tech-Stadt in Europa aus. Kürzlich als die Großbritanniens Top-Stadt für digitale TechnologieAufgrund des Umfangs der digitalen Geschäftsaktivitäten und der Erschwinglichkeit ist Manchester nach London der zweitgrößte Standort für Investitionen in den Technologiesektor, was die Gehälter für IT-Fachleute in der Region in die Höhe treibt.
Zoë Morris, Präsident von Frank Recruitment Group, sagte: "Angesichts der Herausforderungen, die die Pandemie uns auferlegt hat, war die Technologie der Klebstoff, der uns alle miteinander verbunden hat. Der große Sprung in der digitalen Transformation, den die Pandemie ausgelöst hat, bedeutet, dass der Bedarf an technologischen Fähigkeiten dramatisch gestiegen ist.
"Neue Arbeitsplätze im Technologiebereich werden in rasantem Tempo geschaffen, und diese Stellen sind nicht mehr auf den Großraum London konzentriert. Wenn diese regionalen Tech-Hotspots weiter wachsen, werden sie ihren lokalen Gebieten enorme Vorteile bringen und vielen Menschen die Türen zu neuen Karrieren öffnen.
"Es liegt auf der Hand, dass diese IT-Zentren auch für internationale Fachkräfte immer attraktiver werden, was dem Land helfen wird, die besten und innovativsten Talente aus der ganzen Welt anzuziehen. Die Diversifizierung der großartigen Möglichkeiten, die die Technologiebranche bietet, wird einen großen Beitrag dazu leisten, die IT-Qualifikationslücke zu schließen, mit der wir derzeit konfrontiert sind.
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